Центр мастерства

вернуться назад

В Шымкенте открылся филиал Республиканского центра педагогического мастерства. Возглавляет его опытный педагог Ж. Калгинбаева.

В основу деятельности центра положена идея непрерывного профессионального развития учителя в условиях интеграции казахстанского образования в мировое образовательное пространство. О том, как она будет осуществляться, рассказывает Жанар Сакимбековна.

- Программа рассчитана на пять лет. Исходит она от поручений Главы нашего государства Н. Назарбаева о создании концептуальных подходов к развитию системы подготовки и повышения квалификации казахстанских учителей. Центр занимает одно из помещений Южно-Казахстанского государственного педагогического института, за что большая благодарность его ректору О. Аяшеву. Курсы повышения квалификации начнутся с начала 2013 года по программе II и I уровней на казахском и русском языках.

- Каковы критерии отбора?

- Отбор слушателей на курсы по II среднему уровню будет происходить среди учителей, обладающих первой и второй категориями, имеющих не менее пяти лет педстажа, личные достижения (участие в профессиональных конкурсах и проектах, научные публикации, опыт планирования личных образовательных ресурсов), навыки работы с компьютером.
Слушателями курса по I (продвинутому) уровню могут стать директора школ и их заместители, руководители методобъединений, учителя-новаторы, участники различных научных конкурсов и проектов и учителя высшей категории.

За год мы должны подготовить до 1000 учителей, и в каждом трехмесячном курсе будут заниматься до 300 человек.

- Что они будут изучать на курсах и кто их преподаватели?

- Наш штат — самый большой по Казахстану. У нас работают 11 менеджеров-тренеров. Все они получили знания у экспертов международного экзаменационного совета университета Кембриджа. Кроме того, пригласим 4-5 специалистов из США и Англии.

Приоритетными направлениями курсов определены семь модулей: новые подходы в обучении, обучение критическому мышлению, оценивание для обучения и оценивание обучения, использование информационных технологий в преподавании, обучение талантливых и одаренных детей, преподавание и обучение в соответствии с возрастными особенностями учеников, управление и лидерство в обучении.

Обучение педагогическому мастерству будет проходить каскадным способом: сверху вниз. Отучившиеся курсанты после успешной сдачи квалификационных экзаменов получат 100-процентную надбавку к своей зарплате и будут учить других коллег. Кстати, во время обучения на курсах каждому из них будет выплачиваться стипендия в размере 125 тысяч тенге.

А. ХАНОВ